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如果说懒惰和贫穷是一对孪生姐妹的话,消极和懒惰就是一对孪生兄弟。人类天生就有许多劣根性,懒惰正是其中最难消除的劣根性之一。下面这个故事就能印证这一点。角色转化不好对职业发展是非常不利的,甚至会导致职业的终结。所以,在职场中获得发展机会的时候,应该尽快适应角色的转化,应对的措施就是直面困难勇敢挑战。但很多人并没有认识到这个事实,反而认为自己怀才不遇,到处发牢骚、吐苦水,导致有的辞职,有的外调,干的还是小职员,有的则仍在原单位继续"怀才不遇"下去。捕鱼游戏注册送38元在这个世界上,没有不承担责任的工作,也没有不需要完成任务的岗位。事实上,我们对工作负责,就是对自己负责,因为舞台是你自己的舞台,工作也是你自己的工作。千万不要把自己当成是老板的配角,那就太悲哀了。

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物理学家伽利略年轻的时候,就向先师亚里士多德发出挑战。他提出的"如果毫无摩擦,运动着的物体便会永远运动下去"这一大胆的设想,后经牛顿实验证明,发展成了力学第一定律。"假如我是老板"这种重要的工作态度,源于IBM创始人老托马斯·沃森。那是一个寒风凛冽、阴雨连绵的下午,公司正在举行一次销售会议。老沃森在会上先介绍了当前的销售情况,分析了市场面临的种种困难。会议一直持续到黄昏,气氛很沉闷,一直都是托马斯·沃森自己在说,其他人则显得烦躁不安。其二,要想使自己的能力得到提升,多做一点事,是最好的办法。如果你在做分内事的同时为公司多做一点,不但能显示你勤奋的美德,还能发展你的工作能力。捕鱼游戏注册送38元那天晚上,用李阳的话说是:"紧张得想呕吐。"可他还是登上了讲台,气喘吁吁地地完成了演讲。想不到,这次演讲居然一举成功了!此后,他又走出校园进行了几十场演讲,一下子成了校园名人!

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七年,并非一个定数,而是一个概数,可能是一两年,也可能是七八年。工作的七年之痒,追根究底,还是一种工作的懈怠、郁闷、失意现象,是典型的工作亚健康状态。工作之痒可谓人人都有过,不管你是从事什么样的行业,也不管你是什么样的身份与地位,概莫能外。其实,任何一个工作流程都不可能十全十美,都有改善的余地。我们没有去改善,不是因为它完美,而是因为我们懒惰,安于现状。当大家都不想改善,而你却做到了时,那么,你离出头之日也就不远了。捕鱼游戏注册送38元在这个故事中,甲先生的执著固然令人感动,但乙先生、丙先生的智慧更令人敬佩。出色地完成任务不仅仅需要锲而不舍的精神,更需要创新的思维。

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